Ingen spareffekt i Övik

- nedskärningarna fungerade inte

ÖRNSKÖLDSVIK/SUNDSVALL - Trots tuffa nedskärningar fortsätter Örnsköldsviks sjukhus att blöda kraftigt.

Förlusterna har inte minskat, tvärtom. De fördubblades under 2009 till över 105 miljoner kronor.

Det framgår av ett internt informationsmaterial som skickats ut till de anställda vid sjukhuset. Anmärkningsvärt är att omställningskostnaderna till följd av uppsägningarna bara förklarar en del av underskottet. Resten av underskottet har orsakats av höga kostnader för konsultföretaget Mantec och att sjukhuset tvingats köpa in mer rikssjukvård.

Samtidigt litar Örnsköldsviksborna inte längre på sitt sjukhus. Förtroendet har sjunkit drastiskt.

Siffrorna från sjukhuset i Örnsköldsvik kommer sannolikt att bli ett nytt slagträ i debatten om sjukvården i Västernorrland. Landstingsledningen med landstingsrådet Ewa Söderberg (S) i spetsen har lyft fram Örnsköldsviks sjukhus som det goda exemplet i det omfattande sparprogram som pågår just nu.

Sjukhusdirektören i Sundsvall, Margareta Rödén lyftes bort för att besparingstakten i Sundsvall ansågs för låg. Istället fick sjukhusdirektören i Örnsköldsvik, Sigbjörn Olofsson, ta över.

Nedskärningarna i Sundsvall genomförs nu enligt "Örnsköldsviksmodellen" av Mantec.

Spareffekten i Örnsköldsvik har dock uteblivit. 2008 - innan sparpaketet sattes i verket - gick Örnsköldsviks sjukhus med 58 miljoner kronor i förlust. Landstinget budgeterade med ett nollresultat vid årsskiftet. Men verkligheten är alltså betydligt dystrare. Det blev ett minus på 105,8 miljoner kronor.

Inte ens den senaste prognosen från i höstas på minus 95 miljoner kronor håller.

- Ett utomordentligt dåligt resultat, medger Sigbjörn Olofsson i en kommentar. Men vi kommer att redovisa nollresultat nästa år, uppger han.

Under 2009 genomgick sjukhuset i Örnsköldsvik den ekonomisk ekluten. Nedskärningarna var de tuffaste i svensk sjukvård under fjolåret. Läkarna undantagna fick 30 procent av personalen besked om uppsägning.

Konsekvenserna börjar märkas på flera områden och det är dyster läsning. De anställdas uppskattning av landstinget som arbetsgivare har sjunkit drastiskt. Samtidigt har det uppstått en förtroendekris mellan Örnsköldsviksborna och deras sjukhus. Förtroendet har sjunkit markant, för att använda sjukhusdirektörens egna ord.

• Tweet