Trakasserierna på jobbet fick Per-Johan att tappa tron på sig själv och på livet. Den 3 maj i år kastade han sig från sin balkong på femte våningen. Utfryst och ensam på jobbetBara under år 2000 anmäldes 1 120 fall där personer upplevde att de utsatts för mobbning och trakasserier på sin arbetsplats. På fem år har dessa anmälningar tredubblats. Beviskraven i lagstiftningen gör det näst intill omöjligt att få skadorna godkända av försäkringskassan. Uppdrag granskning har mött två män som på olika sätt känt sig kränkta på sitt arbete och på grund av det fått livet helt förändrat. Under fem år som personalkonsulet på Landstingshälsan i Hudiksvall gjorde Oscar Frieberg arbetsmiljöutredningar och undervisade chefer i arbetsmiljölagstiftningen. Under ett utvecklingssamtal Oscar hade tillsammans med sin chef föreslog Oscar att de skulle göra något för att förbättra den egna arbetsmiljön på deras gemensamma arbetsplats. Han upplevde att han hade en pressad arbetssituation. Sekreteraren på deras arbetsplats kände sig mobbad eftersom hon kommit i kläm när deras chef förbjudit henne att tala om för Oscar var chefen var för någonstans. Men chefen satte operation "ta bort Oscar" istället. I sex år försökte Oscar Frieberg att komma tillbaka på arbetsmarknaden. Hans vänner försvann runt omkring honom och han gick in i en depression och fick bältros. I januari i år fick Oscar dessutom reda på att försäkringskassan efter en utredning tänkt neka honom livränta. Enbart den som som får sin arbetsskada godkänd enligt lagen om arbetsskadeförsäkring får rätt till livränta och därmed rätt till samma lön som innan men blivit skadad. Av facket kunde Oscar inte hämta något stöd. Han fick på egen hand bevisa att han utsatts för trakasserier. Genom mer eller mindre detektivarbete spårade han chefens beställning av en reklambroschyr för Landstingshälsan där alla var medarbetera fanns på bild, utom Oscar. Detta är bara några av de händelser som Oscar Frieberg fick peka på för att till slut få händelserna godkända som arbetsskada. All forskning tycks ha stannat av när det gäller mobbning i arbetslivet. Det finns ingen statistik varken hos forskare, myndigheter eller rättsinstanser som visar hur många som efter kränkande särbehandling lyckas få sina arbetsskador godkända. Enligt LO-TCO:s rättsskydd som bedriver de flesta ärenden lyckas bara några enstaka personer varje år. Regeringsrätten har sedan 1993 bara tagit upp två fall till prövning. Båda fick avslag. I Uppdrag gransknings reportage möter du också Per-Johan. Idag går han med rullator efter ett självmordsförsök. Han kastade sig handlöst ut från balkongen på femte våningen i huset där han bor tillsammans med sin flickvän. Per-Johan hade helt tappat tron på livet efter att under en längre tid känt sig trakasserad på den bilfirma där han arbetade. Hans chef hade bland annat hotat honom med hagelgevär inför de andra arbetskamraterna för att han inte arbetade på "rätt sätt" och utförde arbetet tillräckligt snabbt. Per-Johan fick också köra de andra arbetskamraterna till Mc Donalds på lunchen för att de skulle äta där. Men Per-Johan fick vänta i bilen medan de andra åt. Per-Johans flickvän märkte under en lång tid hur hans humör förändrades. Han blev lätt irriterad och till slut var han ofta agressiv. Ända till den dag då det gick så långt att han försökte ta sitt liv. Per-Johan överlevde fallet vid självmordssförsöket och ser idag något ljusare på livet. Jobba kan han inte. REPORTER: Nadja Yllner |