Varje år i september börjar Försvarsmakten utbilda specialistofficerare. Utbildningen tar 18 månader och resulterar i att de blir sergeanter, om de klarar utbildningen.

– De jobbar med det direkta ledarskapet mitt i vår kärnverksamhet, säger överste Jan Demarkesse som arbetar med personalplanering i Försvarsmakten.

Var tionde plats

Hösten 2017 antogs 316 personer till utbildningen. Cirka 35 platser var tomma. Försvarsmakten säger att den främsta förklaringen till avhoppen är att soldater som blivit antagna till utbildningen föredrog att åka till Mali och delta i den svenska insatsen.

Det fanns också svenska soldater i Mali som skulle gå utbildningen när de kom hem. Men vissa valde att hoppa av på grund av trötthet, berättar översten Demarkesse.

– Vi måste följa det här oerhört noga. Det här är en viktig yrkeskår. Det finns inte utrymme för negativa siffror åren framöver. Det får inte ske, säger överste Jan Demarkesse.

Av de totalt 4 899 anställda specialistofficerarna i Försvarsmakten 2017 var bara 7 procent kvinnor.

Krigsorganisationen ska dubblas

Nu återstår att se hur bristen på specialofficerare kommer påverka militären i framtiden.

Enligt Försvarsmaktens perspektivstudie som nyligen presenterades bör krigsorganisation öka från 50 000 personer i dag till 120 000 personer år 2035.

– Det innebär inte en fördubblad officerskår. Det löser vi genom att öka antalet reservofficerare, säger han.

Krigsorganisationen innehåller anställda militärer, värnpliktiga, reservofficerare och hemvärnet samt de som är krigsplacerade på företag, myndigheter och organisationer.