På KEH satsar man nu på att skapa förutsättningar för att matcha arbetsgivares behov med utbildningssystemets förmåga.
Och det görs genom att samla nationella, regionala och lokala utbildningar på ett ställe. Några av utbildningarna anordnar kommunen själv. I andra har vi samarbetspartners för att önskad utbildning ska kunna läsas mot annan ort.
Färre internutbildningar
– Det är ett snabbare steg för företagen som inte behöver utbilda lika mycket internt, säger Åsa Direnius, verksamhetsutvecklare på KEH.
För den yrkesverksamma erbjuds distans- eller deltidsstudier för att arbete och studier ska kunna kombineras på ett bra sätt.
Målsättningen är att den studerande ska kunna bo kvar i Karlskrona och ändå komma vidare i arbetsgivarens kompetenstrappa.