Priset delas ut för sjunde gången i år och belönar och uppmärksammar företag som genomfört viktiga insatser för att främja jämställdhet. I år gick priset till Xylem, som jobbar med vattenlösningar samt tillverkar vattenpumpar.

– Vi är ute mycket och träffar våra medarbetare, vi försöker implementera det här perspektivet i våra befintliga processer, och i alla delar av vår verksamhet försöker vi addera inte bara perspektivet jämställdhet, utan även inkludering och mångfald för alla ska trivas hos oss, säger Anna Hermansson, som jobbar inom HR på företaget.

Positiv rekryteringstrend

En bidragande faktor till framgången och priset är att arbetsplatserna är fysiskt anpassade för att fungera för så många som möjligt, dessutom är cheferna som anställer i större utsträckning än tidigare kvinnor. Hittills i år har Xylem lyckats rekrytera 44 procent kvinnor till produktionsenheten, enligt ett pressmeddelande från Industrins jämställdhetspris.

– Nu kan vi se att det som vi har jobbat för, det händer nu. Det känns helt fantastiskt, säger Anna Hermansson, som var en av dem som var på plats för att ta emot priset från statsministern.