I snitt stannar anställda inte längre än fem år på en och samma arbetsplats. Idag hoppar man mellan arbetsgivare i en helt annan omfattning än vad som gjorts tidigare.

– Det finns så himla många jobb i Sverige och i Västerbotten. Det finns betydligt fler jobb idag än vad det finns arbetskraft, berättar Agneta Tjernström Lustig, arbetsmarknadsanalytiker på Arbetsförmedlingen i Umeå.

Är du förvånad över att det är så?

– Nej. Vi har den starkaste konjunkturen sedan någonsin. Och dem människor som behöver anställas idag, de finns inte, de har redan jobb, säger hon.

Målet är inte guldklockan

Om utvecklingen fortsätter i den takt den gör nu kommer varannan person ha bytt arbetsplats inom en femårsperiod. Förut strävade man efter att uppnå den där guldklockan för lång och trogen tjänst, men idag väger ett bra CV och högre lön tyngre.

– Förut var ju det målet, men nu är det tvärtom. Nu bygger man sitt CV genom att få andra och bättre jobb. Det är så man förhandlar upp sin lön och ett bättre tillfälle än så här kommer det inte, under den här högkonjunkturen, säger Agneta Tjernström Lustig.