Fackförbund: Risk att tjänstemän i Staffanstorp bryter mot lagen

Publicerad

Efter att Staffanstorp stoppade mottagandet av kvotflyktingar i mars har tjänstemän riskerat gå emot rådande lagstiftning. Det menar Akademikerförbundet SSR, som hade ett möte med kommunen under fredagen.

– Det finns en oro, säger Mikael Smeds, chefsjurist på SSR.

På ett hotell i Staffanstorp höll Mikael Smeds, chefsjurist från Akademikerförbundet SSR, en presskonferens om mötet de haft med kommunen.

– Det finns en risk att det politiska beslutet innebär sådana oklarheter för socialtjänstens medarbetare att risken för lagöverträdelser finns där, säger Mikael Smeds, chefsjurist på SSR.

Oro bland tjänstemän

Staffanstorp vägrade ta emot en familj som var anvisade som kvotflyktingar till Staffanstorp, något som SVT tidigare berättat om. Migrationsverket ändrade då sin anvisning och familjen hamnade istället i Vellinge. Den här frågan har fått tjänstemän på kommunen att reagera.

– Det finns en oro, det finns olika typer av arbetsmiljörisker som de identifierar, säger Mikael Smeds.

Båda parterna var nöjda med förhandlingen som kommer följas upp under hösten.

– Jag uppfattar det som att de tog till sig av den här kritiken och att också de förklarat att de kunde gjort mer.

Staffanstorp: Bröt aldrig mot lagen

Kommunen menar att det inte funnits en risk för tjänstemän att göra den avvägningen, eftersom Migrationsverket ändrade sitt beslut om att anvisa familjen till Staffanstorp.

– Ingen tjänsteperson behövde göra något lagbrott. Det politiska beslutet har dessutom hävts. Av den anledningen är frågan inte aktuell längre, säger Besnik Ismajli, enhetschef på arbetsmarknadsförvaltningen i Staffanstorp.

Christian Sonesson (M), kommunstyrelsens ordförande i Staffanstorp, deltog inte i mötet. SVT har sökt honom för en kommentar.

Så arbetar vi

SVT:s nyheter ska stå för saklighet och opartiskhet. Det vi publicerar ska vara sant och relevant. Vid akuta nyhetslägen kan det vara svårt att få alla fakta bekräftade, då ska vi berätta vad vi vet – och inte vet. Läs mer om hur vi arbetar.