Under det gångna året har Region Värmland genomfört stora besparingar för att kunna få en budget i balans i år. Initialt handlade det om en minskning av antalet anställda med 750 tjänster, men efter ett extra statsbidrag landade det på 500.
– Jag tycker de har vidtagit en hel del åtgärder men det gäller att de håller i framåt också så de inte hamnar i den situationen igen, säger chefsekonomen vid Sveriges kommuner och regioner, SKR.
15 varslade om uppsägning
De åtgärder som vidtagits handlar bland annat om anställningsstopp och att man inte återbesätter vakanta tjänster. Det har lett till att inte mer än 15 personer har behövt varslas om uppsägning hittills.
– Det gäller att hålla i. Sjukvården har en tendens att hela tiden svälla eftersom efterfrågan på sjukvård är så stor. Då gäller det att ha kontroll över utvecklingen, säger Annika Wallenskog.
Höjde skatten
Region Värmland beslutade också höja skatten med 60 öre under året, en åtgärd som SKR:s chefsekonom tror att regionen får svårt att kunna backa på.
– Det är jättesvårt att sänka skatten. Det har bara hänt en gång under 2000-talet i en region. Snarare är det ett tryck uppåt i regionerna på höjda skatter, säger Annika Wallenskog.
Ekonomi i balans
Region Värmlands ledning tror på en ekonomi i balans under 2025. Och Annika Wallenskog ser också ljusningar i det närmaste tidsperspektivet.
– 2025 ser bättre ut och Värmland har gjort de stora sakerna så nu kan det vara lite lugnare en period, även om man måste hålla i.
Men på lite längre sikt skönjs orosmoln. Hör Annika Wallenskog om det i videon ovan.