Person håller i femhundrakronorssedlar. — I klippet berättar Lars Almroth, hälso- och sjukvårdsdirektör i Region Västmanland, mer om hur rekryteringsbonusen till anställda fungerar. Foto: Henrik Montgomery/TT

Bonus till anställda i Region Västmanland som värvar nya kollegor – så mycket kan de få

Uppdaterad 13 oktober 2023

Publicerad 12 oktober 2023

Personal inom Region Västmanland som lyckas värva nya kollegor kan få bonusar på upp till 150 000 kronor.

– Det är en del i att minska på hyrpersonal, säger Lars Almroth, hälso- och sjukvårdsdirektör i Region Västmanland.

Rekryteringsbonusen är en av åtgärderna som regionen hoppas på för att bli oberoende av hyrpersonal.

Den gäller rekrytering av en ny sjuksköterska, specialistsjuksköterska, röntgensjuksköterska, barnmorska eller biomedicinsk analytiker på minst halvtid inom hälso- och sjukvårdsförvaltningen eller närvården.

Inhyrd personal i vården

Erbjudandet gäller för anställningar som tillträds mellan 1 juni 2023 till 30 maj 2024. Det är bara tillsvidareanställda som kan få bonusen och en och samma anställd kan få maximalt fem stycken.

I klippet berättar Lars Almroth mer om hur rekryteringsbonusen fungerar.

Caroline hoppade av hyrsvängen för att bli en i gänget

Två kvinnliga sjuksköterskor programmerar en droppställning. — ”Pengar är inte allt” – därför valde specialistsjuksköterskan Caroline Andersson att lämna uppdraget som bemanningssjuksköterska för en anställning inom Region Västmanland. Foto: Sigrid Renklint/SVT

Relaterat

Så arbetar vi

SVT:s nyheter ska stå för saklighet och opartiskhet. Det vi publicerar ska vara sant och relevant. Vid akuta nyhetslägen kan det vara svårt att få alla fakta bekräftade, då ska vi berätta vad vi vet – och inte vet. Läs mer om hur vi arbetar.