En socialdemokratisk regering är beredd att bjuda till med exempelvis kompetensutveckling för att man ska komma överens i den här frågan. Det här säger partiledaren Stefan Löfven till SVT Nyheter.
– Vi vill komma till rätta med de allt mer osäkra anställningarna på arbetsmarknaden, med staplandet av visstidsanställningar på varann i all oändlighet, eller korta, korta, så kallade sms-anställningar. Det är inte framtiden för svensk arbetsmarknad.
– Samtidigt måste vi ta hänsyn till arbetsgivarnas behov av att ta hänsyn till upp- och nedgångarna i sin verksamhet, säger Stefan Löfven.
Tågstrejken var bara ett exempel på hur visstidsanställningar skapar irritation och problem ute på arbetsmarknaden. Idag är var femte LO-medlem visstidsanställd, men inom exempelvis Hotell- och Restaurangfacket är 43 procent av LO-medlemmarna visstidsanställda.
Bara ett steg på vägen
Socialdemokraterna har redan lovat lagstifta om en begränsning av möjligheten att stapla visstidsanställningar på varandra. Inom Hotell- och Restaurangfacket säger man att det visserligen är bra, men att det bara är ett steg på vägen.
Kompetensutveckling en morot
Mer måste göras för att skapa ordning, och det är detta som partiledningen nu vill få till.
– Vi bjuder in till trepartssamtal för att lösa upp den här situationen om vi vinner valet. Och vi säger då till parterna att vi vill att ni löser upp detta med avtal. Moroten från politikens sida skulle kunna vara en satsning på kompetensutveckling i de situationer när det är nedgång i verksamheten för företagen, eller andra saker som parterna vill att vi ska bidra med, säger Stefan Löfven.
Svenskt Näringsliv starkt kritiskt
Från LO:s håll kommenteras Stefan Löfvens förslag i positiva ordalag.
– Det bästa vore om vi kan lösa det här i avtal. Grundregeln är att man ska vara tillsvidareanställd och att man ska jobba heltid. Sedan kan det behövas göras undantag ifrån det. Det är ju aldrig någon som varit emot att man till exempel tar in provanställningar. Men som det är i dag – att det används regelmässigt – var aldrig meningen, säger LO:s ordförande Karl-Petter Thorwaldsson.
Svenskt Näringsliv är däremot mycket kritiskt mot tanken på trepartssamtal ledda av en eventuell S-ledd regering.
– Det här är en fråga mellan oss och olika fackföreningar på arbetsmarknaden. Det är märkligt att Löfven, som under tiden som Metallordförande var så kritisk till att regeringens skulle blanda sig i arbetsmarknadsfrågor, nu är så sugen på att göra det. Men det är ett uttryck för hur LO och Socialdemokratin nu politiserar arbetsmarknaden på ett sätt vi inte sett på många många år, säger Christer Ågren, vice vd för Svenskt Näringsliv.