Jimmy Jansson (S), kommunstyrelseordförande i Eskilstuna, förutsätter att Parken Zoo nu ser över sina rutiner. Han menar också att sommarjobben inom den kommunala verksamheten främst är till för att ungdomar som inte har så starka nätverk ska få en chans till arbetslivserfarenhet.
Så här säger han till SVT Östnytt.
Vad är ditt intryck, har det gått rätt till här i Parken Zoo?
– Det är svårt att svara på, men utifrån de kommentarer som ni också har i den artikel som finns publicerad så låter det ändå som på parkens representanter som att man behöver se över sina rutiner och då förutsätter jag att man också gör det. Generellt så är det så att det ska finnas en policy för hur man handskas med anställning av barn till medarbetare. Grundinställningen är att det ska vara väldigt sparsamt, därför att de kommunala bolagen och kommunala verksamheterna – i den mån man har sommarjobbare – ska ju vara ett verktyg för att se till att barn och ungdomar som inte har så starka nätverk ska få chans till en arbetslivserfarenhet.
Samtliga barn till chefer som har sökt fick också jobb på Parken Zoo. Hur ser du på det?
– Ja, det låter ju onekligen som att man behöver se över sina rutiner. I den mån det sker att man har medarbetare vars barn får en anställning så ska det ske med öppna kort och det ska luta sig mot ett regelverk som redogör för hur det kan ske. Och det får på sin höjd vara ett fåtal, därför att grundinställningen är ju den att det ska vara den breda allmänhetens barn och ungdomar som på egna meriter ska söka de här jobben.
Varför är det viktigt?
– Därför att de kommunala bolagen ägs av medborgarna och det är inte samma sak som om ett privat företag låter sina medarbetares barn få en anställning, det kan man inte ha någon synpunkt på utan det får det privata företaget stå för. Men de här bolagen ägs av medborgarna och därför ska allting ske med ordning och reda. Är det så att de som arbetar där har möjlighet att barnen kan få en sommaranställning, då ska det ske under ordning och reda i väldigt begränsad omfattning. Men i övrigt är det så att det är allmänheten och framför allt barn och ungdomar som har svaga nätverk som ska ha förmån att kunna få ett sommarjobb – på egna meriter naturligtvis.
Ny policy för alla bolag
Strax efter intervjun skickar Jimmy Jansson ett sms till SVT Östnytts reporter.
”Har nu pratat med Lars Andersson, ordförande i kommunföretag. Moderbolaget kommer att fastställa en policy som ska gälla för alla bolag. Det finns i kommunfastighet och energi och miljö i olika tappning. Men ingen övergripande. Men nu blir det en sådan”, skriver Jansson.
