Årstakten på den genomsnittliga lönen har vanligtvis legat runt 2 procent under de senare åren. Eftersom inflationen varit låg har den genomsnittliga lönetagaren fått en reell löneökning. Nu har den trenden vänt – så hur mycket löneökning skulle man behöva utan att ändra livsstil?
Frida Bratt, sparekonom på Nordnet har gjort en uträkning på en schablonfamilj. Se hur man kan räkna på förändringen sin ekonomiska situation i videon ovan.
Knäckfrågan: undvika inflationsspiral
Många ekonomer och bedömare fruktar att allt för höga löner kan leda till en så kallad inflationsspiral. Skräckscenariot är att lönerna höjs för att kompensera inflationen vilket leder till att människor fortsätter att köpa varor och tjänster i samma takt. Det i sin tur gör att efterfrågan hålls upp och inflationen pressas upp.
Snårigt? Tänk att det i ett sådant scenario skulle finnas mer pengar att konsumera för – vilket gör att priserna helt enkelt fortsätter att stiga.
Hur kan inflationen påverka våra framtida löner? Hör vad experterna, LO och Svenskt näringsliv tror:
Såhär ser räkneexemplet ut:
Förutsättningar i räkneexemplet:
Barnfamilj med två föräldrar och två barn.
De har lån på 3 miljoner. kör bensinbil, och bor i villa.
Båda föräldrarna har en medelinkomst på 36 100 kr före skatt (medelinkomsten i Sverige 2020).
2021 såg deras kostnader ut såhär:
Elkostnad:
1 kr/kWh, förbrukning 20 000 kWh/år = 20 000 kr/ år
Bensinkostnad:
15 kr/litern, bilkörning 2 000 mil/år = 16 000 kr/år
Mat: 5000 kr per månad (schablon från Konsumentverket) = 60 000 kr/år
Boränta 1,5 %: 31 000 kr efter ränteavdrag
Deras totala kostnader 2021 var: 127 000 kr/år
2022:
Elkostnad:
2 kr/kWh, förbrukning 20 000 kWh/år = 40 000 kr/år
Bensinkostnad:
21 kr/litern, bilkörning 2 000 mil/år = 24 000 kr
Mat: 5 450 kr (ökning av matpriser med 9 %) = 65 400 kr
Boränta 2 % = 42 000 kr efter ränteavdrag
Deras totala kostnader 2022 var: 171 400 kr
Förändringen:
Skillnaden mellan årskostnaderna var 44 400 kr
Det betyder att de båda föräldrarna skulle behöva tillsammans skulle behöva 3 700 kr extra varje månad.
De skulle behöva 5 procent i löneökning var.
*Uppdatering: Scenariot är beräknat på bruttolön eftersom det är lönen innan skatt som förhandlas med arbetsgivaren.Skulle man räkna in skatten så blir den månatliga prisökningen i räkneexemplet (3700 kronor) en större andel av den befintliga nettolönen
