Enligt den så kallade ”Botkyrkamodellen” har kommunen varit tidigt ute med att införa språkkrav för anställningar inom äldreomsorg och förskola. Till nästa år planeras det att även gälla all grundskolepersonal.

– Det är många invandrare som bor här och många pratar hemspråk hemma. Det är bara i förskolan och i skolan som man får svenskan och jag tror att det är därför som kommunen har mer press på oss att utveckla språket, säger Nermin bak, barnskötare.

”Skämdes att säga något fel”

Sedan tre år tillbaka har alla nyanställda inom förskoleverksamheterna behövt klara ett språktest för att få jobbet. Samtidigt har den redan befintliga personalen erbjudits kurser för att förbättra sina svenskkunskaper. Tanken är att försöka höja språkkvalitén på alla förskolor.

– Förut skämdes jag över att säga något fel när jag pratade, men nu känner jag mig starkare, säger Hend Hanno, barnskötare som har gått kursen.